Dil Puanı Sağlamadığından Bahisle Öğrencilikten Ve Kadrodan İlişik Kesme Hk., Araştırma görevlisinin yüksek lisans eğitimini tamamlayarak doktora programına yaptığı başvurunun 65 puan ve üzeri yabancı dil puanı bulunmadığından kabul
Dil Puanı Sağlamadığından Bahisle Öğrencilikten Ve Kadrodan İlişik Kesilmesi Hk., Davacının önceki düzenlemeler kapsamında doktora programına başvuru koşulları için öngörülen yabancı dil puanı şartını sağlamasına karşın üniversite senatosunca 65
ÖYP Araştırma Görevlisi Azami Öğrenim Süresi Hakkında, ÖYP araştırma görevlisi azami öğrenim süresi hesabında araştırma görevlisi kadrosuna atandığı tarihin değil YÖK mevzuatı kapsamında sürelerin sıfırlandığı tarihin baz alınması gerektiği,
Azami Öğrenim Süresini Tamamladığı İddiasının Hukuka Uygun Olmadığı Hakkında, ÖYP araştırma görevlisi azami öğrenim süresi hesabında araştırma görevlisi kadrosuna atandığı tarihin değil YÖK mevzuatı kapsamında sürelerin sıfırlandığı tarihin baz
Lisansüstünde eğitimde azami süreyi dolduran Araş.Gör’ün yeni kadroya ataması: Lisansüstü eğitimde azami süreyi doldurduğu iddia edilen araştırma görevlisinin yeni açılan bir kadroya atamasının yapılmaması yönündeki işlemin hukuka uygun olmadığı
Güvenlik Soruşturması Hakkında, Güvenlik soruşturması kapsamında hiç kimsenin başkasının fiilinden dolayı sorumlu olamayacağı, suçta ve cezada şahsilik ilkesi böyle bir sorumluluk kabul edilemeyeceği ve yakını olsa dahi bir başkasının
Güvenlik Soruşturması Kapsamında İstihbari Bilgilerin Dikkate Alınmaması Gerektiği Hk. ,Güvenlik soruşturması kapsamında zikredilen istihbari bilgilerin somut delilinin bulunmaması, istihbari bilgilerin her türlü şüpheden uzak veriler olmadığı, yapılan tespitlerin somut,
Kadro Atamalarında Güvenlik Soruşturması, Güvenlik soruşturması kapsamında davacının kardeşinin ceza alması dolayısıyla tüm ailenin cezalandırılması yoluna gidilemeyeceği, davacının kardeşi ve babasının işlediği fiiller dolayısıyla davasının sorumlu tutulamayacağı, güvenlik soruşturması
Kadro Atamasında Güvenlik Soruşturması Hk, Güvenlik soruşturması kapsamında edinilen bilgilerin davacının eşi ve abisi hakkında tespitler olması, davacıyla ilgili bir durum olmaması dolayısıyla cezaların şahsiliği ilkesi uyarınca eşi ve
Araştırma Görevlisi Görev süresinin uzatılmaması sebebiyle açılan tazminat davası hakkında, Hukuka aykırı şekilde görev süresi uzatılmayarak ilişik kesilen davacının açtığı davayı kazanıp görevine tekrar dönmesi sebebiyle arada geçen süreler
Görev Süresinin Uzatılmaması İşleminin İptali Sebebiyle Yoksun Kalınan Hakların İadesi hk ,Hukuka aykırı şekilde görev süresi uzatılmayarak ilişik kesilen davacının açtığı davayı kazanıp görevine tekrar dönmesi sebebiyle arada geçen
2 Kez Uzatılan Görev Süresinin Daha Sonra Uzatılmaması Hakkında, Görev süresi uzatılmayarak ilişiği kesilen araştırma görevlisinin daha önce görev süresinin 2 (iki) kez uzatılmış olması, hukuki istikrar ilkesi ve
Görev süresi uzatılmayan ilişiği kesilen araştırma görevlisinin haklarının ödenmesi, Görev süresi uzatılmayarak ilişiği kesilen araştırma görevlisinin yoksun kaldığı parasal hakların ödenmesi gerektiği hk., Hukuka aykırı şekilde görev süresi uzatılmayarak
Hizmet ihtiyacı olmadığı iddiasıyla görev süresi uzatmama hakkında, Bölümün istediği alanda doktora yapmaması dolayısıyla görev süresi uzatılmayarak ilişiği kesilen davacının, ihtiyaç olduğu iddia edilen alanda değilde halihazırda çalıştığı alanda
Görev Süresi Uzatılmama Hakkında, İlişiği kesilen davacının akademik çalışmalarının zayıf ve sosyal ilişkilerinin yetersiz olduğu, iddialarının idarenin takdir yetkisi kapsamında olmadığı, takdir yetkisinin keyfiyete dayalı mutlak ve sınırsız olamayacağı,
Eş Durumu sebebiyle eşlerin aynı ilde görev yapmasının kamu yararı ve hizmet gereklerine uygun olduğu hk, Mecburi hizmet yükümlüsü olan ve üniversitede görev yapan davacının Tarım ve Orman bakanlığı
Eş durumu gerekçesiyle mecburi hizmet devri hakkında, Mecburi hizmetin eş durumu sebebiyle devrini değerlendirirken kurumların hizmet ihtiyacı gözetilerek aile birliğinin sağlanması gerektiği, eş durumu sebebiyle mecburi hizmet devri başvurusuna
Mecburi hizmet devrine hizmet ihtiyacı iddiasıyla muvafakat vermeme işleminin hukuka aykırı olduğu hk. Mecburi hizmetin eş durumu gerekçesiyle devri başvuruları değerlendirilirken kamu görevlilerinin ailevi kaygılardan uzak biçimde kamu hizmetinin
Kadroya ataması yapılmayan kişinin açtığı davayı kazanması dolayısıyla yoksun kaldığı hakların iadesi gerektiği hk. Davacının kadroya atanmamasına işlemine karşı açtığı dava neticesinde mahkeme kararıyla kadroya yerleştikten sonra dava süresince
2547 Sayılı Kanunun 50/d Maddesinden 33/a Kapsamına Geçiş Hakkında, 2547 sayılı kanunun 50/d kadrosu kapsamında çalışmaktayken mevzuatın aradığı koşulları sağlamak suretiyle 33/a maddesi kapsamına geçiş başvurusunun değerlendirilip atamasının yapılması
Araştırma görevlilerinin mecburi hizmet ve taahhütname senetleri hakkında, Madde kapsamında mecburi hizmet yükümlüsü araştırma görevlisinin taahhüt ve kefalet senedine karşı açtığı davada, araştırma görevlisinden mecburi hizmet karşılığı almış olduğu
Mecburi Hizmet Kapsamında İmzalanan 35. Madde Senetlerinin Hukuka Aykırılığı hk., 35. Madde kapsamında mecburi hizmet yükümlüsü olan araştırma görevlisinin imzalamış olduğu taahhütname ve kefalet senedinin genel işlem koşulu mahiyetinde
35. Madde Kapsamında Alınan Taahhütname Senetlerinin Anayasal Angarya Yasağına Aykırılığı hk., Araştırma Görevlisi 35. Madde mecburi hizmet Kapsamında alınan taahhütname senetlerinin Anayasal angarya yasağına aykırı olduğu hk. Üniversitenin mecburi
35. Madde Hizmetinde Alınan Taahhütname Senetlerinin Anayasal Angarya Yasağına Aykırılığı hk., Araştırma Görevlisinden 35. Madde mecburi hizmet kapsamında alınan Taahhüt ve Kefalet Senetlerinin Anayasal Angarya Yasağına Aykırı olduğu hk.
35. Madde Araştırma Görevlisinin Maaş Ödemelerini İade Etmesi Gerekmediği hk., Mecburi hizmet yükümlüsü Araştırma görevlilerine 35. Madde kapsamında yapılan ödemelerin yurt içi aylık mahiyetinde olduğu, taahhüt senedindeki maaşların geri
35. Madde mecburi hizmet senetlerinin hukuka aykırı olduğu hakkında, Araştırma Görevlilerinin 35. Madde mecburi hizmet senetlerinin hukuka aykırı olduğu hk., Mecburi hizmet karşılığı imzalatılan 2547. Sayılı Kanun’un 35. Maddesi
Araş. Gör. lerin 35. Madde mecburi hizmet senetlerinin hukuka aykırı olduğu hk., Araştırma Görevlilerinin 35. Madde mecburi hizmet senetlerinin hukuka aykırı olduğu hk, Mecburi hizmet karşılığı imzalatılan 35. Madde
Araştırma Görevlileri 35. Madde mecburi hizmet senetlerinin hukuka aykırı olduğu hk. Mecburi hizmet karşılığı imzalanan taahhüt ve yüklenme senedinde lisansüstü eğitimin başarı ile tamamlanmaması halinde araştırma görevlisi kadrosunda bulunmanın
Araştırma Görevlilerin mecburi hizmet senetleri kapsamında ödeme yapması gerekmediği hk., Mecburi hizmet yükümlüsü araştırma görevlisinin emeğinin karşılığını almadan zorla çalıştırılmasının mümkün olmadığı, taahhüt ve kefalet senedinin ihlali halinde maaşların
Doçentlik Yönetmelik İptali Hakkında, Doçentlik başvurusunda bulunup asgari, eser ya da etik ihlal iddiasına karşı dava açan doçent adayın davası sonuçlanıncaya kadar yeni doçentlik başvurusu yapamayacağına yönelik 4. Maddesinin
Akademik Teşvik Ödeneği Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik’in;” Akademik Teşvik ile İlgili Hükümlerinin İptali 17.01.2020 tarihinde değiştirilen Akademik Teşvik Yönetmeliği kapsamında getirilen hükümlerin resmi gazetede yayımlandığı tarih itibarı ile
