2547 Sayılı Kanunun 50/d Maddesinden 33/a Kapsamına Geçiş Hakkında, 2547 sayılı kanunun 50/d kadrosu kapsamında çalışmaktayken mevzuatın aradığı koşulları sağlamak suretiyle 33/a maddesi kapsamına geçiş başvurusunun değerlendirilip atamasının yapılması gerekirken uygun bir başvuru olmadığı iddiasıyla talebin reddedilemeyeceği hakkında mahkeme kararıdır.
Mahkeme kararını görüntülemek için tıklayınız
