[academia]

Merhaba Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı’nın 08.04.2021 tarihli Mecburi Hizmet Yükümlülüklerinin Başlama Zamanı konulu yazısında doktora eğitimlerini tamamlamadan kadrosunun bulunduğu üniversitelere kadro iadesi yapılanların, yüksek lisans eğitimlerine ilişkin mecburi hizmet yükümlülüklerinin, kadro iadesinin yapılıp kadrosunun bulunduğu üniversitede göreve başlama tarihinden itibaren başlatılmasına, doktora eğitimlerine ilişkin mecburi hizmet yükümlülüklerinin ise doktora eğitimlerini tamamlamalarını müteakip yüksek lisansa ilişkin mecburi hizmet yükümlülüklerini tamamlamasından sonra başlatılmasına karar verilmiştir. Bu durumda yalnızca doktora için görevlendirilmişseniz ve kurumunuza geri dönmüşseniz mecburi hizmet yükümlülüğünüz doktoranızı tamamladıktan sonra başlayacak. İlgili karar sitenin YÖK kararları kısmında da bulunuyor. (https://www.akademimevzuat.com.tr/wp-content/uploads/2023/03/2547-S.K.-35.-Madde-Mecburi-Hizmet-Yukumlulugu-Baslama-Zamani-Hk..pdf)

[academia]

15 Ağustos 2023: 08:59 Tarihli Gemini Gönderisinden Alıntı:

Merhaba arkadaşlar. lisansüstü azami süremin dolmasına az bir süre kaldı. Tezimi bitirdim ve mezuniyet için gerekli yayın koşulunu yerine getirdim. Yalnız üniversite yönetmeliğinde yayının tezden üretilmesi gerektiğine dair bir şart bulunduğunu göz ardı etmişim. Benim makalem tez konum ile aynı alanda fakat tezin içerisinden üretilmiş yayın şartını sağlamıyor. Uğraşıp uluslararası bir dergide yayınlamama rağmen kabul edilmeyeceğini söylediler. Bu hukuki mi bu konuda yapabileceğim birşey varmıdır ?

Merhaba hukukumuzda kanunu bilmemek mazeret sayılmaz şeklinde bir kural vardır. Her halükarda yayının tezden üretilmesi şartını sağlamanız gerekmektedir. Daha üst düzey bir yayın yapsanız dahi burada dikkate alınacak husus yayının tezden üretilme şartını sağlayıp sağlamadığı olacaktır. Ancak tezle ilgili bir düzeltme almanız durumunda gerekli şartı sağlamaya yönelik bir çalışma yapabilirsiniz. Aksi durumda aleyhinize işlem tesis edilebilecektir.

[academia]

Merhaba, lisansüstü eğitiminizi başka bir üniversitede yapmanızda yasal olarak herhangi bir engel bulunmamaktadır. Eğitim hakkı Anayasa’da düzenlenen bir hak olduğundan bunun kısıtlanması mümkün değildir.

[academia]

Merhaba, gerek mevzuatta gerekse de yargı kararlarında kadro ilanlarında objektif ve denetlenebilir nitelikte şartların belirlenebileceği, kişiyi tanımlayan ve akademik rekabeti engelleyen şartlara yer verilemeyeceği aksi durumun eşitlik ilkesine aykırılık teşkil edeceğine ilişkin birçok karar bulunmaktadır. Dolayısıyla söz konusu kadronun belirli bir kişiyi tanımladığını düşünüyorsanız ve elinizde buna ilişkin yeterli veri bulunuyorsa yasal süresi içerisinde ilgili ilanın iptalini talep edebilirsiniz.

[academia]

Tarihli mruniver320 Gönderisinden Alıntı:

Teşekkürler. Peki istifa edince başka bir üniversitede çalışmaya devam edebilir miyim?

Evet edebilirsiniz. İstifa edince kadronuzun bulunduğu üniversite size borç çıkaracak ve bu borcu ödeme ve taksitlendirme taahhüdünde bulunduğunuz takdirde ilişiğiniz kesilecek. Daha sonra başka bir üniversitede çalışmaya başlayabilirsiniz. Akabinde ödeme veya taksitlendirmede yaptıysanız buna yönelik dava açarak bu tutarları geri alabiliyorsunuz. Sitede bu şekilde bir prosedür izleyerek ödediği parayı alan birçok kişinin mahkeme kararı örnek olarak paylaşılmıştır.

[academia]

Merhaba, suçta ve cezada şahsilik ilkesi vardır. Bu yüzden kardeşiniz ile ilgili verilen hüküm şahsınızla ilgili olmadığından sizin aleyhinize değerlendirilemez ve atanmaya hak kazandığınız kadroyu etkilemez. Bu hususta benzer nitelikte birçok mahkeme kararı da bulunmaktadır. Tesis edilen işleme karşı dava yoluna gidebilirsiniz.

[academia]

Merhaba bu konuda çeşitli yargı kararları akademisyenlerin mesai uygulamasına tabi tutulamayacağını söylüyor. Çünkü 2547 sayılı kanunda ve Yükseköğretim Personel Kanununda mesai saati uygulamasına ilişkin bir düzenleme yok. Akademik hayatın niteliği inceleme ve araştırma yapılmasını gerekli kıldığından mesai devamı açısından diğer kamu görevlileri gibi değerlendirilemeyiz. Dersinizin olmadığı bir zamanda ayrıldığınız için ceza verilse dahi, dava açarak iptal ettirme şansınız var.

[academia]

Kanunda mecburi hizmetin yalnızca eş durumu ve sağlık mazereti sebebiyle devri mümkündür. Ama bunun için çeşitli şartlar var, mesela eşinizin olduğu yerde bir kadro kazanmanız gerekiyor, eşinizin özel sektördeyse son iki yıl içinde 360 gün kesintisiz sigorta primi olması gerekiyor. Bölümünüz kapalıysa veya bulunduğunuz yerde hizmetinize ihtiyaç yoksa bu açıdan olumlu değerlendirilebilir. Böyle durumda atandığınız kurum ile bulunduğunuz üniversite arasında yazışmalar yapılıyor ve YÖK’e bilgi veriliyor. Tüm prosedür tamamlanınca mecburi hizmetinizin devri yapılıyor.

[academia]

Doçentlik başvurunuzun iptaline karşı doğrudan dava açabilirsiniz, ki genellikle tercih edilen . Dava açmadan önce ÜAK başvuru zorunluluğu bulunmuyor ama itiraz hakkımı kullanmak isterim derseniz 15 gün içinde Doçentlik Komisyonuna itiraz edebilirsiniz.

[academia]

Merhaba, norm kadro düzenlemesi Üniversitenin kendi kadrosunda yer alan kişileri kapsıyor. Dolayısıyla kişinin 2547 sayılı Kanun’un 35.maddesi uyarınca görevlendirildiği üniversitede ilan edilen doktor öğretim üyeliği için yaptığı başvuruda norm kadro sınırlaması uygulanmayacaktır.  Zira 35. Madde görevlendirmesinde kadro aktarımı geçici olarak yapılmaktadır. Bu hususta çeşitli yargı kararları da var ve sitenin emsal mahkeme kararları kısmında paylaşılmıştır.

[academia]

Merhaba, istifa etmeniz halinde sorumlu olacağınız kısım senet üzerinde yazan meblağ değildir. Burada yazan tutar senet dolayısıyla kefillerin sorumlu olabileceği parasal üst sınırı ifade etmektedir.

Toplam mecburi hizmet süresinden yerine getirmiş olduğunuz kısmın mahsup edilmesi sonrası kalan süre kadarınca (4 yıl), 35. Madde kapsamında (son 4 yıl) içerisinde almış olduğunuz tüm ödemeler hesaplanarak faizi ve cezai şart tutarıyla birlikte size borç çıkarılacak ve talep edilecektir.

Ancak, akademide kangren haline gelen ve uzun yıllardır uyuşmazlık konusu olan bu konuyla ilgili çok önemli emsal kararlar alınmış ve ciddi kazanımlar elde edilmiştir. İstifa eden araştırma görevlilerine senet kapsamında borç çıkarılamayacağına ilişkin birçok karar sitemizin “Emsal Mahkeme Kararları” bölümünde mevcuttur. Halihazırda yürütülen çok sayıda dava yine bu kararlar ışığında kazanılmaktadır.

Dolayısıyla, istifa ettikten sonra dava açarak senet kapsamında hiçbir ödememe yapmamanız pek tabi mümkündür. Size ve kefillere bir zarar gelmeyecektir.

[Yazar]

Cevap